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从00后心动公司到年度最佳雇主科大讯飞这点很赞

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 近日,2021中国年度最佳雇主榜单正式发布,人工智能头部企业科大讯飞同时斩获中国“年度最佳雇主”百强与年度“TOP10最具社会责任雇主”两项大奖,获得广泛关注。值得一提的是,科大讯飞还曾成功入选中国青年报·中青校媒评选的00后的心动公司TOP10。荣誉的背后,与科大讯飞始终秉承“成就员工理想,创造社会价值”的核心理念,有密不可分的关系。

  据悉,“中国年度最佳雇主”由智联招聘联合北京大学社会调查研究中心于2005年共同发起,旨在以独立客观的立场、专业科学的调查评选,发现并挖掘中国雇主品牌标杆企业,同时也为求职者提供“好雇主”“好工作”的有效标准,实现雇主与雇员的“双赢”发展。科大讯飞能够从8万多家参选企业中脱颖而出,获得最佳雇主称号并位列TOP37,充分说明了其在成长发展、组织管理、雇主文化、薪酬福利等方面的吸引力。

  在积极践行用人工智能建设美好世界愿景的同时,科大讯飞勇于承担社会责任,始终不忘在减贫、教育、医疗、推普、养老、助残等领域领域发力,力图用先进的人工智能技术解决一系列现实的社会性问题,为社会进步贡献自己的力量。

  例如,在教育领域,科大讯飞所构建的“教学考评管”全场景的智慧教育产品体系,通过教育教学模式创新,有力地促进了“双减”政策的落地。具体而言,科大讯飞能够基于大数据、人工智能等技术,对学生的知识点程度进行个性化分析,并在此基础上“量身定制”个性化作业,让复习有的放矢、有所侧重,从而在提升学习效率的同时,有效地降低师生的教学压力。截止目前,科大讯飞的智慧教育全产品已经在全国32个省级行政单位50000多所学校中推广开来,惠及超过1亿的师生,并获得了广泛好评。

  积极推动AI+教育的同时,科大讯飞在智慧医疗领域同样取得了丰硕的成果。目前,利用语音识别、图像识别、自然语言理解等核心技术,科大讯飞成功实现了AI导医导诊、语音电子病历、影像识别、辅助诊断、外呼随访等功能模块,在此基础上不仅让基层医生的诊疗能力取得了长足进步,还有效地提升了医院的信息化与智能化水平。

  除此之外,讯飞输入法发起的“方言保护计划”,收集超150万条方言,贡献人数突破70万,用AI技术实现了方言的长期留存,成功打破了方言交流障碍;科大讯飞开放平台的开发者已经开发出超过2万个无障碍应用,提供日均上亿次免费服务,让残障群体也能享受信息化、智能化带来的便利……一系列的公益行为,让科大讯飞获得了社会各界的广泛认可,并成功斩获了2021企业社会责任及公益论坛中“2021年社会责任示范企业”等多项重量级荣誉。

  对于坚持“顶天立地”发展理念的科大讯飞而言,社会价值先行不仅是公司的日常行动,更是“用人工智能建设美好世界”的必然要求。未来,科大讯飞将继续探索人工智能技术的最前沿,用科技的力量积极践行企业社会责任,推动社会的进步与发展。http://www.xfkb.net/news/202201/5841.html

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